L’Afia recrute un(e) Chargé.e de Mission Suivi Apprentissage !

Lundi 14 décembre 2020, CFA Afia

– POSTE POURVU –

L’Afia recherche son/sa Chargé.e de Mission Suivi Apprentissage

Pour répondre à son développement et contribuer à son projet d’entreprise Afia 2022, le CFA Afia recrute un.e Chargé.e de Mission Suivi Apprentissage H/F pour les Programmes Experts d’Efrei Paris (BTS, Bachelors, Mastères spécialisés du Numérique et du Digital).

Objectif principal de la mission :

En appui à un ou plusieurs Responsables de Pôle alternance, le/la Chargé.e de Mission Suivi Apprentissage du CFA Afia participe activement au suivi qualité et à l’accompagnement des apprentis en situation professionnelle dans le cadre de contrats d’apprentissage.
Il/Elle participe également aux missions transverses et à différents projets du CFA. Au sein d’un collectif agile et solidaire, il/elle partage son temps de travail entre le(s) Ecole(s) partenaire(s), les visites entreprises et les locaux Afia Paris.

Missions confiées : le/la Chargé.e de Mission Suivi Apprentissage intervient au cœur du triptyque entreprise / apprenti / Ecole. Ses missions essentielles sont les suivantes (liste non exhaustive/non définitive) :

  •  participer aux campagnes de recrutement et de promotion des futurs alternants : salons, portes ouvertes ;
  •  coacher et accompagner les futurs apprentis dans leurs recherche d’entreprise : ateliers CV, appui à la recherche d’entreprise, suivi des plans d’actions individuels ;
  •  assurer le suivi qualité des apprentis et les visites en entreprises ;
  •  animer et piloter les livrets numériques d’apprentissage ;
  •  appuyer la médiation de situations difficiles et replacer potentiellement les apprentis ;
  •  contribuer activement à la fidélisation des entreprises partenaires.

Compétences requises :

  •  Bac+3 minimum ;
  •  expérience de 3 à 5 ans en correspondance avec la mission, en particulier en lien avec les métiers du numérique (développement web, gestion de projets, marketing digital, administration systèmes et réseaux, etc.) et/ou des ressources humaines ;
  •  maîtrise de l’expression écrite et des outils numériques courants (Teams, Monday, Discord, etc.) ;
  •  être rigoureux, impliqué, fiable, autonome, agile et corporate ;
  •  avoir de grandes capacités de travail en équipe et savoir gérer ses priorités.
  •  excellente organisation personnelle et très bonne résistance à la charge de travail.

Conditions d’exercice : les horaires sont réguliers et le télétravail est largement développé.

Conditions et modalités :

  •  CDD avec perspective de CDI ;
  •  poste basé à Paris 13 et à Villejuif (94) ;
  •  rémunération motivante selon expérience.


Candidature : adressez votre CV et votre LM au Directeur Général : ygeorgelin@cfa-afia.fr