Master
Gestion Stratégique des RH
et Numérique
200 avenue de la République , 92000 Nanterre
Formation en présentiel
Bac + 4, Bac + 5
Titre RNCP niveau 7 : MASTER - Gestion des ressources humaines
(
code RNCP 35912
-
code diplôme
13531550
)
Formation éligible
à la prime de 6000€
Diplôme délivré par l’Université de Paris Nanterre
- Contrôle continu, projets, examens finaux, mémoire et soutenance
- Validation partielle par blocs de compétences : non
200 avenue de la République, 92001 Nanterre, France
Rentrée :
04/09/23
Fin de formation : 10/09/2025
Présentation de la formation
Objectifs
Le Master Gestion Stratégique des Ressources Humaines et Numérique s’adresse aux étudiants issus de formations en ressources humaines, droit, psychologie ou toute discipline de Sciences Humaines ayant un intérêt prononcé pour le digital et qui souhaitent se spécialiser sur les métiers de la Gestion des Ressources Humaines.
Le contenu de la formation est diversifié et orienté notamment sur l’entreprise digitale, la marque employeur, le SIRH, la dimension stratégique et l’environnement juridique de la GRH, la psychologie, la dimension internationale et la performance de l’entreprise.
Compétences visées
Savoir élaborer une politique de gestion des Ressources Humaines - Conduire les négociations collectives liées à la politique instaurée - Évaluer les contributions de la fonction à la performance de l'entreprise - Valoriser la politique de Gestion des Ressources Humaines de l'entreprise auprès des parties prenantes dans un contexte national et international - Exercer une veille sur les évolutions de l'environnement institutionnel et juridique de l'entreprise - Conseiller la direction de l'entreprise sur ces différents aspects.
Pré-inscription à la formation :
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Débouchés
- Direction et encadrement dans les domaines RH
- Recruteur
- Formateur
- Gestionnaire des talents
- Gestionnaire rémunération
- Consultant RH
Rythme d’alternance
Contrat d'apprentissage (ou de professionnalisation sous conditions)
Parcours alterné de 1205 h sur 24 mois
Rythme d’alternance
- 1 semaine en formation
- 1 semaine en entreprise
Prérequis et admission
- Avoir validé une Licence (entrée en M1) ou un Master 1 ou équivalent (entrée en M2)
- Avoir un niveau d’anglais satisfaisant
- Avoir réussi les étapes de sélection de l’Université et du CFA Afia
- Être recruté comme apprenti par une entreprise
- Formation accessible aux étudiants en situation de handicap
Programme
Master 1
| Enseignements | Volumes* |
|---|---|
| Rémunération et Paie |
54 h |
| Anglais |
48 h |
| Outils numériques de la GRH et Statistiques |
48 h |
| Ingénierie et Droit de la formation |
38 h |
| Gestion de projet |
32 h |
| Analyse des pratiques RH |
30 h |
| Analyse du travail |
30 h |
| Psychologie du travail |
30 h |
| Stratégie de la GRH |
30 h |
| Animation de réunion / Prise de parole en public |
28 h |
| Culture digitale |
24 h |
| Recrutement |
24 h |
| Recherche |
24 h |
| Projet universitaire |
12 h |
|
Activités complémentaires |
66 h |
| Préparation et passage du TOEIC |
14 h |
| Environnement de la formation professionnelle, réforme de 2018 et nouveau cadre de l’alternance |
6 h |
| Atelier compétences |
46 h |
|
Travail en autonomie |
84 h |
| Total | 602 h |
Master 2
| Enseignements | Volumes* |
|---|---|
| Théorie des organisations–Recherche action |
36 h |
| Responsabilité sociétale des entreprises Éthique |
36 h |
| Anglais |
30 h |
| Marque employeur, Prospective numérique |
27 h |
| Qualité de vie au travail |
24 h |
| Management interculturel |
24 h |
| GPEC |
24 h |
| Droit du travail, contrat de travail, négociation collective |
24 h |
| Contrôle de gestion sociale |
24 h |
| Gestion des carrières/Mobilité professionnelle |
20 h |
| Gestion de projet |
20 h |
| Méthodologie du mémoire |
21 h |
|
Activités complémentaires |
|
| Autographie, projet de vie, journée handicap, séminaire somanyWays, préparation et passage du TOEIC, projet RH/MIAGE) |
155 h |
|
Travail en autonomie |
138 h |
| Total | 603 h |
* Volumes susceptibles d'être modifiés
Contacts
Université Paris Nanterre Valérie TRIPET valerie.tripet@parisnanterre.fr 01 40 97 74 63
CFA Afia Florence AUBERT Manager Alternance faubert@cfa-afia.fr 06 50 67 72 03
CFA Afia Émilie DESIR Chargée de Mission Alternance edesir@cfa-afia.fr 07 85 68 32 36
| Université Paris Nanterre | CFA Afia |
| Valérie TRIPET | Florence AUBERT |
| Manager Alternance | |
| valerie.tripet@parisnanterre.fr | faubert@cfa-afia.fr |
| 01 40 97 74 63 | 06 50 67 72 03 |
| CFA Afia | |
| Émilie DESIR | |
| Chargée de Mission Alternance | |
| edesir@cfa-afia.fr | |
| 07 85 68 32 36 |
